커리어넷, 한국핵융합에너지연구원·서울시립교향악단·건설공제조합·한국정보통신공사협회·한국화학연구원·이크레더블 채용 소식 발표

출처: 커리어넷
2022-08-12 16:50
커리어넷이 발표한 채용 소식
서울--(뉴스와이어) 2022년 08월 12일 -- 취업 포털 커리어가 한국핵융합에너지연구원, 서울시립교향악단, 건설공제조합, 한국정보통신공사협회, 한국화학연구원, 이크레더블 채용 소식을 12일 발표했다.

한국핵융합에너지연구원이 2022년 제3차 정규직 채용을 공고한다. 채용 분야는 연구 분야 행정직으로 원급 1명이며, 직무 예정 분야는 플라즈마기술연구소 연구지원 및 운영지원 분야로 근무지는 군산이다. 전형 일정은 서류전형 > 필기전형 > 인성검사 > 면접전형 > 최종 합격자 발표로 진행되며, 전형 일정 및 전형의 세부 내용은 채용 공고의 내용을 자세히 확인해야 한다. 전형 일정은 연구원 사정에 따라 변경될 수 있으므로, 전형 기간 이메일 또는 문자 메시지(휴대전화) 수신에 유의해야 한다. 원서 접수는 8월 19일(금) 18시까지 채용 홈페이지에서 온라인 지원만 할 수 있다.

서울시립교향악단이 경영본부 직원을 모집한다. 모집 분야는 △공연사업팀(정규직) 7급(사원)-1명으로 담당 업무는 공연기획/정기공연 진행 및 대관 업무/아티스트 관리/순회공연 보조다. 전형 일정은 서류전형 > 필기전형 및 인성검사 > 면접전형 > 인사위원회 > 신체검사 후 최종 합격으로 진행된다. 전형별 평가 방법 및 평가 요소는 채용 공고문을 통해 자세히 확인해야 한다. 장애인 지원자의 경우 편의 지원 신청을 증빙 서류를 첨부해 이메일로 신청하면 된다. 원서 접수는 8월 29일(월) 18시까지 채용 홈페이지에서 온라인 지원하면 된다.

건설공제조합이 대체 투자 전문 인력 채용을 공고한다. 모집 분야는 대체 투자 분야로서 주요 업무는 부동산, 인프라 등 실물 투자 및 PEF, 인수금융 등 기업 투자에 대한 시장 조사, 투자 발굴·검토·집행 및 사후 관리다. 전문직(정규직) 1명을 모집하며, 자격 요건은 은행, 증권, 보험, 연기금, 공제회, 저축은행, 캐피탈, 자산운용사 등에서 관련 경력이 5년 이상인 사람이다. 이외 지원 자격 및 기타 자세한 사항은 채용 공고문을 통해 꼼꼼히 확인해야 한다. 전형 절차는 지원서 접수 > 서류전형 > 면접전형 신체검사 > 합격자 발표로 진행된다. 지원서는 8월 24일(수) 18시까지 입사 지원 신청서(자기소개서 및 경력 기술서 포함) 및 제출 서류를 이메일로 접수하면 된다.

한국정보통신공사협회가 행정직 직원 및 계약직 직원을 모집한다. 모집 분야는 △정규직(행정직)-8급 상당(경력 여부에 따라 조정 가능): 2명 △계약직(촉탁직)-행정 업무: 1명으로 총 모집 인원은 3명이다. 모집 분야별 선발 인원이 3명 이하일 경우는 국가유공자, 장애인 등 관련 법령이 정한 취업지원 대상자의 가산점을 부여하지 않는다. 모집 분야별 응시 조건 및 근무 조건은 채용 공고문을 상세히 확인해야 한다. 전형 방법은 서류전형 > 면접전형 > 인사위원회 심의·제청 > 신규 임용 예정자 선정 > 학·경력 사항 조회 > 신규 임용으로 진행된다. 입사 지원서는 8월 17일(수) 17시까지 협회 홈페이지에 접수하면 된다.

한국화학연구원이 2023학년 전기 학연협동과정 학생연구원 채용을 공고한다. 채용 분야는 △화학공정 연구본부: 43명 △LCP 융합 연구단: 1명 △화학소재 연구본부: 92명 △의약바이오 연구본부(CEVI융합연구단): 42명 △정밀·바이오화학 연구본부: 20명 △화학플랫폼 연구본부: 12명으로 총 채용 인원은 210명이다. 지원 자격 및 근무 조건, 채용 전형, 제출 서류 등은 채용 공고문에 자세히 기재돼 있으므로 꼼꼼히 확인해야 한다. 원서는 8월 18일(목) 18시까지 채용 홈페이지를 통해 전자 접수를 해야 한다. 단 장애인은 우편/방문 접수도 할 수 있다.

이크레더블이 각 부문 신입/경력 직원을 채용한다. 모집 부문은 △신용인증본부 마케팅(신입 또는 경력 5년 미만) △경기본부 기업평가연구원(신입 또는 경력 5년 미만) △신용인증본부 ESG 마케팅(경력 3년 이상 15년 이하) △ESG본부 환경 부문(신입 또는 경력 3년 미만)을 모집 인원은 00명이다. 자격 요건이 모집 부문별로 상이하므로 채용 공고문의 꼼꼼한 확인은 필수다. 채용 절차는 서류전형 > 1차 실무면접 > 채용검진 > 결과발표로 진행된다. 지원 방법은 8월 17일(수)까지 입사 지원서 양식을 내려받아 작성한 뒤 이메일로 접수하면 된다.

커리어넷 개요

커리어는 2003년 11월 다음커뮤니케이션 사내 벤처를 시작으로 개인 회원 수 410만명, 기업 회원 43만곳을 보유하며 취업 포털 업계의 선두 주자로 입지를 굳히고 있다. 현재 커리어, 히든 챔피언, 중견 강소기업 등 국내 최대의 멀티 포털 네트워크를 구축하고 있으며 The Network와 제휴를 통해 영역을 해외로 넓혀 해외 채용 서비스도 진행하고 있다. 최근 온·오프라인 간 시너지 창출에 초점을 두고 사업을 전개하고 있다. 온라인 사업 부문은 질적 향상과 고객 만족 극대화를 위해 꾸준히 사이트 개편을 진행하고 있으며, 채용 정보를 기본으로 다양하고 차별화한 취업 콘텐츠를 제공하는 것을 장기 전략으로 삼고 있다. 오프라인 부문은 채용 대행 솔루션, 대학 취업 지원 사업, 채용 박람회 운영, 정부 및 각 시군 지방자치단체 취업 지원 프로그램 운영 등 취업 관련 토털 HR 서비스를 제공하며 업계 수위의 실적을 내고 있다.
언론연락처: 커리어   기업영업팀   김효민   02-2006-9557  
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